베트남 내무부 차관은 국제협약이 이주 근로자들에게 합법적이고 안정적인 일자리를 제공하는 안전한 제도적 틀을 마련한다고 설명했다.

그는 해외 근로자 파견이 단순한 소득 창출을 넘어 고급 인적자원 개발과 국제협력 강화의 주요 경로라고 강조했다.

지금까지 베트남은 15만5천명 이상의 근로자를 해외에 파견했다고 밝혔다.

비영리 방식의 해외 근로자 송출은 국제 통합과 경제외교 전략 이행을 위한 중요한 수단이라고 말했다.

새로운 사고방식은 해외 근로를 통해 기술과 능력, 사고방식을 이전할 수 있는 숙련된 인력을 양성하는 데 중점을 둔다.