경제 회복과 생산 증가에도 불구하고 호치민시의 많은 기업들이 심각한 인력 부족 문제를 겪고 있다.

특히 저숙련 직종에서의 인력 수급이 어려워 제조 일정을 지키기 어려운 상황이다.

일부 공장은 근무 교대 및 유연한 근무시간을 도입하고 외주 인력을 고용하고 있지만, 여전히 인력 문제로 확장을 보류하고 있다.

젊은 층의 근로자들이 높은 임금을 찾아 다른 지역으로 이동하고 있는 것도 문제를 더욱 심화시키고 있다.

최신 기술을 활용한 채용 플랫폼의 사용이 인력 문제 해결에 도움이 될 것으로 기대된다.